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自來水公司組織開展五型「三無」班組創建經驗分享交流活動

信息來源:  发布日期:2021-07-05  阅读次数:

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    为提高五型“三无”班組的創建成效,提升班組安全管理水平和職工隊伍安全素質,夯實公司安全生產管理工作基礎。6月29日上午,自來水公司五型“三无”班組創建經驗分享交流活動在北侖水廠三樓會議室舉行。公司年度五型“三无”班組創建申報班組負責人共計30餘人參加。工會主席林倩出席此次活動。活動由安保部主任林劍萍主持。

    活动开始,去年创建成功的7家五型“三无”班組負責人作班組創建經驗分享。班組是企業最基層的管理組織,班組的安全管理水平是企業綜合管理水平的重要體現。工會主席林倩要求大家要深刻認識到班組安全管理的重要性和必要性,讀懂弄通公司開展五型“三无”班組活動的目的和意義,根據各個班組的實際情況和實際需求有效推進;林主席指出:五型“三无”班組創建工作是一個共同進步的平台,班組長在班組創建的同時,能提升自己的管理能力和管理水平,希望大家能珍惜和把握機會,發揮班組領頭雁的作用,按照五型“三无”班組的創建工作要求,帶領組員們紮實開展好各項工作,爭取能在創建中獲得成效,促進公司安全生產工作穩定向好。

    为提高五型“三无”班組的創建成效,提升班組安全管理水平和職工隊伍安全素質,夯實公司安全生產管理工作基礎。6月29日上午,自來水公司五型“三无”班組創建經驗分享交流活動在北侖水廠三樓會議室舉行。公司年度五型“三无”班組創建申報班組負責人共計30餘人參加。工會主席林倩出席此次活動。活動由安保部主任林劍萍主持。

    活动开始,去年创建成功的7家五型“三无”班組負責人作班組創建經驗分享。班組是企業最基層的管理組織,班組的安全管理水平是企業綜合管理水平的重要體現。工會主席林倩要求大家要深刻認識到班組安全管理的重要性和必要性,讀懂弄通公司開展五型“三无”班組活動的目的和意義,根據各個班組的實際情況和實際需求有效推進;林主席指出:五型“三无”班組創建工作是一個共同進步的平台,班組長在班組創建的同時,能提升自己的管理能力和管理水平,希望大家能珍惜和把握機會,發揮班組領頭雁的作用,按照五型“三无”班組的創建工作要求,帶領組員們紮實開展好各項工作,爭取能在創建中獲得成效,促進公司安全生產工作穩定向好。

 

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